應(yīng)急管理部 人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)《應(yīng)急管理系統(tǒng)獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定》的通知

中國地震局、國家礦山安全監(jiān)察局，各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)應(yīng)急管理廳（局）、人力資源社會保障廳（局），應(yīng)急管理部消防救援局、森林消防局，應(yīng)急管理部機(jī)關(guān)各司局，國家安全生產(chǎn)應(yīng)急救援中心，應(yīng)急管理部所屬事業(yè)單位：

現(xiàn)將《應(yīng)急管理系統(tǒng)獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定》印發(fā)給你們，請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

應(yīng)急管理部  人力資源社會保障部

2020年11月10日

應(yīng)急管理系統(tǒng)獎(jiǎng)勵(lì)暫行規(guī)定

第一章  總 則

第一條  為加強(qiáng)和規(guī)范應(yīng)急管理系統(tǒng)獎(jiǎng)勵(lì)工作，健全應(yīng)急管理獎(jiǎng)勵(lì)制度，激勵(lì)應(yīng)急管理系統(tǒng)廣大干部職工和消防救援指戰(zhàn)員做到對黨忠誠、紀(jì)律嚴(yán)明、赴湯蹈火、竭誠為民，履行防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)、及時(shí)應(yīng)對處置各類災(zāi)害事故的重要職責(zé)，擔(dān)負(fù)起保護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全和維護(hù)社會穩(wěn)定的重要使命，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，制定本規(guī)定。

第二條  本規(guī)定適用于對全國各級應(yīng)急管理部門、地震機(jī)構(gòu)、礦山安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)（以下統(tǒng)稱應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)）及其所屬單位，國家綜合性消防救援隊(duì)伍、安全生產(chǎn)等專業(yè)應(yīng)急救援隊(duì)伍，以及參加應(yīng)急搶險(xiǎn)救援救災(zāi)任務(wù)的社會應(yīng)急救援力量的集體和個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)。

第三條  獎(jiǎng)勵(lì)工作堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于應(yīng)急管理重要論述和黨中央決策部署，服務(wù)應(yīng)急管理大局，發(fā)揮先進(jìn)典型示范引領(lǐng)作用，全面建設(shè)讓黨和人民信得過靠得住能放心的應(yīng)急管理隊(duì)伍。獎(jiǎng)勵(lì)工作堅(jiān)持以下原則：

（一）把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，突出功績導(dǎo)向；

（二）發(fā)揚(yáng)民主，注重群眾公認(rèn)；

（三）公開、公平、公正，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)程序；

（四）精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主；

（五）定期獎(jiǎng)勵(lì)和及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、注重及時(shí)施獎(jiǎng)。

第四條  獎(jiǎng)勵(lì)工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級管理，分工負(fù)責(zé)。應(yīng)急管理系統(tǒng)政治工作部門歸口管理獎(jiǎng)勵(lì)工作，其他相關(guān)部門配合做好獎(jiǎng)勵(lì)工作。

第二章  獎(jiǎng)勵(lì)的等級、條件和標(biāo)準(zhǔn)

第五條  獎(jiǎng)勵(lì)分為集體獎(jiǎng)勵(lì)和個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)由低至高依次分為：嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記一等功、授予稱號。

授予個(gè)人稱號分為“全國應(yīng)急管理系統(tǒng)一級英雄模范”、“全國應(yīng)急管理系統(tǒng)二級英雄模范”；授予集體稱號的名稱，根據(jù)被授予集體的事跡特點(diǎn)確定。

第六條  以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于應(yīng)急管理重要論述和黨中央決策部署，忠實(shí)踐行習(xí)近平總書記重要訓(xùn)詞精神，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持人民至上、生命至上，對黨忠誠、紀(jì)律嚴(yán)明、赴湯蹈火、竭誠為民，切實(shí)把確保人民生命安全放在第一位落到實(shí)處，并具備下列條件之一的，應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)：

（一）銳意改革創(chuàng)新、勇于探索實(shí)踐，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，恪盡職守，勤勉盡責(zé)，業(yè)務(wù)精湛，甘于奉獻(xiàn)，在加強(qiáng)應(yīng)急管理基礎(chǔ)建設(shè)，科學(xué)制定和實(shí)施應(yīng)急預(yù)案、自然災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)評估，有效防范生產(chǎn)安全重特大事故、抵御自然災(zāi)害等方面取得顯著成績。

（二）勇于攻堅(jiān)克難，面對突發(fā)事件挺身而出，妥善應(yīng)對處置生產(chǎn)安全事故、自然災(zāi)害，科學(xué)組織施救，執(zhí)行應(yīng)急搶險(xiǎn)救援救災(zāi)、火災(zāi)撲救、重大活動(dòng)安全保障保衛(wèi)等任務(wù)，聞令而動(dòng)、不畏艱險(xiǎn)、沖鋒在前、敢打硬仗，千方百計(jì)完成任務(wù)，取得突出成績。

（三）加強(qiáng)安全生產(chǎn)和消防安全監(jiān)督管理，依法行政，秉公執(zhí)法，嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)管監(jiān)察職責(zé)，堅(jiān)持原則，較真碰硬，扎根基層，任勞任怨，所負(fù)責(zé)監(jiān)管監(jiān)察區(qū)域行業(yè)領(lǐng)域取得顯著成績。

（四）有力組織防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)，竭誠服務(wù)人民群眾，有效組織指導(dǎo)災(zāi)情統(tǒng)計(jì)核查、損失評估、物資保障、受災(zāi)群眾安置和災(zāi)后重建，工作成效顯著。

（五）把黨的政治建設(shè)放在首位，堅(jiān)持民主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)有力，堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義，紀(jì)律嚴(yán)明，黨的建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)成效顯著；克己奉公，清正廉潔，無私奉獻(xiàn)，模范遵守憲法法律、職業(yè)道德和社會公德，受到廣泛贊譽(yù)。

（六）其他方面成績突出的。

第七條  對符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的集體和個(gè)人，根據(jù)其事跡及作用、影響，按以下標(biāo)準(zhǔn)確定獎(jiǎng)勵(lì)等級：

（一）對成績突出的，給予嘉獎(jiǎng)；

（二）對成績突出，有較大貢獻(xiàn)的，記三等功；

（三）對成績顯著，有重要貢獻(xiàn)的，記二等功；

（四）對成績顯著，有重大貢獻(xiàn)和影響的，記一等功；

（五）對成績卓著，有特殊貢獻(xiàn)和重大影響，堪稱典范的，授予稱號。

第八條  對因同一事由獲得上級部門、單位獎(jiǎng)勵(lì)的，下級部門、單位不再重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。對符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的已故人員，可以追授獎(jiǎng)勵(lì)。

第九條  集體或者個(gè)人因涉嫌違紀(jì)違法等問題正在接受組織調(diào)查的，應(yīng)當(dāng)暫停實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)。

集體發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法或者重大失職、失誤問題的，原則上一年內(nèi)不予獎(jiǎng)勵(lì)；情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的，原則上兩年內(nèi)不予獎(jiǎng)勵(lì)。個(gè)人受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿的，原則上不予獎(jiǎng)勵(lì)。

第三章  獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)限

第十條  應(yīng)急管理部的批準(zhǔn)權(quán)限：

（一）集體和個(gè)人授予稱號，其中“全國應(yīng)急管理系統(tǒng)一級英雄模范”稱號，由人力資源社會保障部會同應(yīng)急管理部審批；

（二）應(yīng)急管理部內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的集體和個(gè)人記一等功、記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)；地震機(jī)構(gòu)、礦山安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)的集體和個(gè)人記一等功；

（三）省級以下應(yīng)急管理部門的集體和個(gè)人記一等功、記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)；

（四）中隊(duì)（站）級單位記一等功，大隊(duì)級單位記一等功、記二等功，支隊(duì)級單位記一等功、記二等功、記三等功，總隊(duì)級單位記一等功、記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)；高級消防員記一等功，大隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)十級、十一級干部記一等功，支隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)八級、九級干部記一等功、記二等功，總隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)四級、五級、六級、七級干部記一等功、記二等功、記三等功。

消防救援局、森林消防局的批準(zhǔn)權(quán)限：

（一）分隊(duì)、班記一等功，中隊(duì)（站）級單位記二等功，大隊(duì)級單位記三等功，支隊(duì)級單位嘉獎(jiǎng)；

（二）中級、初級消防員記一等功，高級消防員記二等功；

（三）中隊(duì)（站）級正職、副職和專業(yè)技術(shù)十二級、十三級、十四級干部記一等功，大隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)十級、十一級干部記二等功，支隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)八級、九級干部記三等功，總隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)四級、五級、六級、七級干部嘉獎(jiǎng)。

第十一條 省級應(yīng)急管理廳（局）的批準(zhǔn)權(quán)限：

（一）省級應(yīng)急管理廳（局）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的集體和個(gè)人記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)；

（二）市（地）級以下應(yīng)急管理部門的集體和個(gè)人記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)。

國家綜合性消防救援隊(duì)伍總隊(duì)級單位的批準(zhǔn)權(quán)限：

（一）分隊(duì)、班記二等功，中隊(duì)（站）級單位記三等功，大隊(duì)級單位嘉獎(jiǎng)；

（二）中級、初級消防員記二等功，高級消防員記三等功；

（三）中隊(duì)（站）級正職、副職和專業(yè)技術(shù)十二級、十三級、十四級干部記二等功，大隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)十級、十一級干部記三等功，支隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)八級、九級干部嘉獎(jiǎng)。

第十二條 市（地）級應(yīng)急管理部門的批準(zhǔn)權(quán)限：

（一）市（地）級應(yīng)急管理部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的集體和個(gè)人記三等功、嘉獎(jiǎng)；

（二）縣（市）級以下應(yīng)急管理部門的集體和個(gè)人記三等功、嘉獎(jiǎng)。

國家綜合性消防救援隊(duì)伍支隊(duì)級單位的批準(zhǔn)權(quán)限：

（一）分隊(duì)、班記三等功，中隊(duì)（站）級單位嘉獎(jiǎng)；

（二）中級、初級消防員記三等功；

（三）中隊(duì)（站）級正職、副職和專業(yè)技術(shù)十二級、十三級、十四級干部記三等功，大隊(duì)級正職、副職和專業(yè)技術(shù)十級、十一級干部嘉獎(jiǎng)。

第十三條  縣（市）級應(yīng)急管理部門，對其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急管理站的集體和個(gè)人，可以按照有關(guān)規(guī)定，報(bào)縣（市）級黨委、政府給予記三等功、嘉獎(jiǎng)。

國家綜合性消防救援隊(duì)伍大隊(duì)級單位的批準(zhǔn)權(quán)限：

（一）分隊(duì)、班嘉獎(jiǎng)；

（二）高級消防員嘉獎(jiǎng)；

（三）中隊(duì)（站）級正職以下和專業(yè)技術(shù)十二級以下干部嘉獎(jiǎng)。

國家綜合性消防救援隊(duì)伍中隊(duì)（站）級單位批準(zhǔn)權(quán)限：

中級、初級消防員嘉獎(jiǎng)。

第十四條  對國家綜合性消防救援隊(duì)伍兼任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)干部實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，根據(jù)其主要事跡的特點(diǎn)，按照領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者專業(yè)技術(shù)等級的相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)批準(zhǔn)權(quán)限實(shí)施；管理指揮職級干部的獎(jiǎng)勵(lì)批準(zhǔn)權(quán)限，參照相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的獎(jiǎng)勵(lì)批準(zhǔn)權(quán)限實(shí)施。

對消防救援院校從普通中學(xué)畢業(yè)生和消防員中招收的學(xué)員實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，按照對初級消防員獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)限執(zhí)行；對干部學(xué)員實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，按照現(xiàn)任職務(wù)（職級）或者專業(yè)技術(shù)等級的獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)限執(zhí)行。

第十五條  各級地震機(jī)構(gòu)、礦山安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)參照本規(guī)定第十條至第十三條規(guī)定，批準(zhǔn)記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。

第四章  獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施

第十六條  對集體和個(gè)人實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，一般按照下列程序進(jìn)行：

（一）啟動(dòng)。實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位制定獎(jiǎng)勵(lì)工作方案，明確獎(jiǎng)勵(lì)范圍、條件、種類、名額、程序和工作要求等，按規(guī)定報(bào)批。

（二）推薦。對符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的，在所在單位民主推薦基礎(chǔ)上，按有關(guān)規(guī)定自下而上、逐級研究提出推薦對象。

（三）審核。實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位政治工作部門對推薦對象進(jìn)行審核，提出獎(jiǎng)勵(lì)審核意見。

（四）審批。實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位研究決定獎(jiǎng)勵(lì)對象，作出獎(jiǎng)勵(lì)決定。

對承擔(dān)重特大地震、地質(zhì)、水旱、森林草原火災(zāi)等自然災(zāi)害和重特大火災(zāi)、重特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急搶險(xiǎn)救援救災(zāi)，以及重大活動(dòng)安全保障保衛(wèi)等其他有關(guān)重大任務(wù)（以下統(tǒng)稱重大應(yīng)急任務(wù)）中成績特別突出的集體和個(gè)人，應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予獎(jiǎng)勵(lì)。必要時(shí)，可以簡化程序，由實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位政治工作部門提出建議，直接實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)。

第十七條  對受組織委派，離開原單位承擔(dān)臨時(shí)任務(wù)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)或者借調(diào)、掛職的人員，時(shí)間一年以上、符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的，可以由臨時(shí)所在單位實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或者申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)；時(shí)間不足一年、符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的，由臨時(shí)所在單位向原單位介紹情況，由原單位實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或者申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)。

第十八條  申報(bào)及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)一般在集體和個(gè)人作出符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的業(yè)績后一個(gè)月內(nèi)提出，實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位應(yīng)當(dāng)在收到獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)材料一個(gè)月內(nèi)完成審核、審批。

第十九條  對擬實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的集體和個(gè)人，應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，征得主管單位同意，并征求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和相關(guān)部門意見。

第二十條  對擬記二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)的集體和個(gè)人，由實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位組織考察，或者委托下一級單位政治工作部門組織考察，受委托的政治工作部門不得再行委托。

第二十一條  對擬給予獎(jiǎng)勵(lì)的集體和個(gè)人，除涉密等特殊情況外，應(yīng)當(dāng)逐級在一定范圍內(nèi)公示不少于5個(gè)工作日。

第二十二條  一般由實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位印發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)決定，也可以由實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位主要領(lǐng)導(dǎo)同志簽署決定或者命令。

獎(jiǎng)勵(lì)決定或者命令應(yīng)當(dāng)及時(shí)公布，舉行莊重、儉樸的授獎(jiǎng)儀式。必要時(shí)，可以召開慶功授獎(jiǎng)大會。

獎(jiǎng)勵(lì)決定、命令、審批表和其他有關(guān)材料應(yīng)存入單位文書檔案或者本人干部人事檔案。

第二十三條  年度集體、個(gè)人授予稱號數(shù)量，由應(yīng)急管理部商有關(guān)部門確定。

應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)年度給予個(gè)人記一等功、記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)的比例，分別不超過當(dāng)年實(shí)有人數(shù)的萬分之四、千分之四、百分之四、百分之十；年度給予集體記一等功、記二等功、記三等功、嘉獎(jiǎng)的比例，由實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位根據(jù)實(shí)際情況確定。根據(jù)年度考核結(jié)果給予的個(gè)人嘉獎(jiǎng)、記三等功，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不受上述比例限制。

國家綜合性消防救援隊(duì)伍年度給予個(gè)人記功、嘉獎(jiǎng)的比例，分別不超過本單位實(shí)力人數(shù)的百分之二、百分之二十五。嚴(yán)格控制實(shí)施記二等功以上獎(jiǎng)勵(lì)，確需實(shí)施的，不超過本單位實(shí)力人數(shù)的千分之一。集體年度記功、嘉獎(jiǎng)的比例，分別不超過同級單位總數(shù)的百分之三、百分之十。小散遠(yuǎn)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)單位可以適當(dāng)提高個(gè)人年度獎(jiǎng)勵(lì)比例，具體辦法由應(yīng)急管理部另行規(guī)定。

第二十四條  國家綜合性消防救援隊(duì)伍執(zhí)行由黨中央、國務(wù)院和應(yīng)急管理部安排部署重大應(yīng)急任務(wù)的，個(gè)人記功、嘉獎(jiǎng)的比例原則上分別不超過參與任務(wù)總?cè)藬?shù)的百分之八、百分之四十；執(zhí)行其他重大任務(wù)的，個(gè)人記功、嘉獎(jiǎng)的比例分別不超過參與任務(wù)總?cè)藬?shù)的百分之五、百分之三十。特殊情況下需突破及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)比例的，須報(bào)批準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)的單位審核確定。對單位實(shí)施及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)的數(shù)量比例不作具體規(guī)定，結(jié)合實(shí)際從嚴(yán)把握。

第二十五條  國家綜合性消防救援隊(duì)伍支隊(duì)級以上單位和支隊(duì)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)當(dāng)從嚴(yán)控制。確需獎(jiǎng)勵(lì)的，對支隊(duì)級單位通常實(shí)施記二等功以下獎(jiǎng)勵(lì)，對總隊(duì)級單位通常實(shí)施記三等功以下獎(jiǎng)勵(lì)；對支隊(duì)級領(lǐng)導(dǎo)干部通常實(shí)施記二等功以下獎(jiǎng)勵(lì)，對總隊(duì)級領(lǐng)導(dǎo)干部通常實(shí)施記三等功以下獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十六條  獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)當(dāng)向承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)和基層、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)一線的單位及其工作人員傾斜，數(shù)量應(yīng)當(dāng)占年度獎(jiǎng)勵(lì)總數(shù)的百分之八十五以上。對應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)的廳（局）級以上單位、個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)，應(yīng)當(dāng)從嚴(yán)控制。

第五章  獲獎(jiǎng)的標(biāo)志和待遇

第二十七條  實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位對獲得獎(jiǎng)勵(lì)的集體頒發(fā)獎(jiǎng)牌或者獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)旗；對獲得記三等功以上的個(gè)人頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)潞妥C書；對獲得嘉獎(jiǎng)的個(gè)人頒發(fā)證書。

第二十八條  省級以上應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)和國家綜合性消防救援隊(duì)伍總隊(duì)級以上單位，按照國家規(guī)定的式樣、規(guī)格、質(zhì)地統(tǒng)一制作或者監(jiān)制獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)旗、獎(jiǎng)?wù)?、證書。

第二十九條  獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)旗、獎(jiǎng)?wù)?、證書由獲得獎(jiǎng)勵(lì)的集體和個(gè)人妥善保存。獲得獎(jiǎng)勵(lì)的個(gè)人在參加重要會議或者重大活動(dòng)時(shí)應(yīng)將獎(jiǎng)?wù)屡宕髟谧笮厍啊?/p>

第三十條  獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)?、證書丟失或者毀損的，應(yīng)當(dāng)向所在單位政治工作部門報(bào)告，由政治工作部門核實(shí)后，按程序報(bào)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位予以補(bǔ)發(fā)或者更換。

第三十一條  對獲得獎(jiǎng)勵(lì)的個(gè)人，按國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)金、享受有關(guān)待遇。其中，對國家綜合性消防救援隊(duì)伍單獨(dú)實(shí)施的獎(jiǎng)勵(lì)，參照軍隊(duì)政策規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)金、享受有關(guān)待遇。

獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)按隸屬關(guān)系和財(cái)政保障范圍，列入各級政府應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)和國家綜合性消防救援隊(duì)伍的預(yù)算予以保障。

第六章  獲獎(jiǎng)對象教育管理和獎(jiǎng)勵(lì)監(jiān)督

第三十二條  對獲得獎(jiǎng)勵(lì)的集體和個(gè)人，應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)和國家綜合性消防救援隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)教育管理，在政治思想上、工作上和生活上給予關(guān)心愛護(hù)，使他們保持榮譽(yù)、不斷進(jìn)步。

第三十三條  應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)和國家綜合性消防救援隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)采取多種形式，廣泛宣傳獲獎(jiǎng)集體和個(gè)人的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用，激勵(lì)應(yīng)急管理系統(tǒng)廣大干部職工和消防救援指戰(zhàn)員比學(xué)趕超、沖鋒在前、建功立業(yè)。

第三十四條  獲得獎(jiǎng)勵(lì)的集體或者個(gè)人，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)撤銷獎(jiǎng)勵(lì)：

（一）弄虛作假，騙取獎(jiǎng)勵(lì)的；

（二）申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)隱瞞嚴(yán)重錯(cuò)誤或者嚴(yán)重違反規(guī)定程序的；

（三）有嚴(yán)重違紀(jì)違法等行為，影響稱號聲譽(yù)的；

（四）有法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)撤銷獎(jiǎng)勵(lì)的其他情形的。

第三十五條  撤銷獎(jiǎng)勵(lì)，由原獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)單位按程序報(bào)原實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位審批。必要時(shí)，原實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位可以直接撤銷獎(jiǎng)勵(lì)。

獎(jiǎng)勵(lì)撤銷后，由原實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)的單位收回獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)旗、獎(jiǎng)?wù)?、證書，追繳所獲獎(jiǎng)金等物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，停止其享受的有關(guān)待遇。撤銷獎(jiǎng)勵(lì)的決定等相關(guān)材料存入單位文書檔案或者本人干部人事檔案。

第三十六條　應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)和國家綜合性消防救援隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)及時(shí)受理對獎(jiǎng)勵(lì)工作的投訴、舉報(bào)，并按照國家有關(guān)規(guī)定處理。

第三十七條  對在獎(jiǎng)勵(lì)工作中徇私舞弊、弄虛作假，或者有其他違紀(jì)違法行為的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。

第七章  附 則

第三十八條  對應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)所屬事業(yè)單位的集體和個(gè)人實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)，按照《事業(yè)單位工作人員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》執(zhí)行。

對經(jīng)應(yīng)急管理部門統(tǒng)一組織調(diào)動(dòng)，承擔(dān)重大應(yīng)急任務(wù)的有關(guān)方面集體和個(gè)人，由應(yīng)急管理部門按照國家有關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)表彰。

第三十九條  應(yīng)急管理部門、機(jī)構(gòu)和國家綜合性消防救援隊(duì)伍開展表彰活動(dòng)，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十條  本規(guī)定由應(yīng)急管理部政治部負(fù)責(zé)解釋。

第四十一條  本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。

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